
Đăng bởi Huỳnh Thị Hồng Tiên | 15:10 | 15/10/2026
Nhân dịp Ngày Quốc tế Người cao tuổi (01/10), phát huy truyền thống tốt đẹp “Uống nước nhớ nguồn”, “Kính lão trọng thọ”, Công ty Điện lực TP. Cần Thơ cùng Điện lực Kế Sách đã tổ chức thăm hỏi, trao quà đến thân phụ, thân mẫu của cán bộ, công nhân viên (CB CNV) đang công tác tại đơn vị, thể hiện sự quan tâm, tri ân đối với các bậc cao niên và gia đình người lao động.
Tham gia hoạt động có đồng chí Nguyễn Thị Hồng Gấm – Ủy viên Ban Chấp hành Công đoàn Cơ sở, Trưởng ban Nữ công Công ty; đồng chí Lê Huynh – Ủy viên Ban Chấp hành Công đoàn Cơ sở, Bí thư Đoàn Cơ sở Công ty; cùng đại diện Công đoàn Bộ phận và Chi đoàn Điện lực Kế Sách – Công ty Điện lực TP Cần Thơ.
Tại các gia đình đến thăm, đoàn đã ân cần thăm hỏi tình hình sức khỏe, đời sống của các cụ, đồng thời gửi lời chúc tốt đẹp, mong các cụ luôn mạnh khỏe, an vui, sống vui, sống khỏe bên con cháu. Đồng chí Trần Quang Thiện – Chủ tịch Công đoàn Bộ phận cùng đại diện đơn vị cũng trực tiếp thăm hỏi, trao quà và động viên các cụ nhân dịp đặc biệt này.
Những phần quà tuy giản dị nhưng chứa đựng tình cảm, sự quan tâm chân thành của lãnh đạo Công ty Điện lực TP Cần Thơ và tập thể Điện lực Kế Sách đối với người cao tuổi. Đây không chỉ là lời chúc sức khỏe, lời tri ân dành cho các bậc sinh thành mà còn thể hiện sự trân trọng đối với những thế hệ đi trước – những người đã dành nhiều tâm huyết vun đắp cho gia đình, góp phần xây dựng quê hương, đất nước.
Đón nhận sự quan tâm của đoàn, các cụ ông, cụ bà bày tỏ niềm vui, xúc động và gửi lời cảm ơn đến lãnh đạo Công ty Điện lực TP Cần Thơ cùng tập thể Điện lực Kế Sách đã dành thời gian đến thăm hỏi, chúc mừng nhân Ngày Quốc tế Người cao tuổi. Sự quan tâm ấy cũng là niềm tự hào của các gia đình khi con em mình đang công tác trong ngành Điện, được làm việc trong môi trường luôn đề cao tình đoàn kết, trách nhiệm và nghĩa tình.
Hoạt động thăm hỏi, tặng quà nhân Ngày Quốc tế Người cao tuổi là việc làm thiết thực, giàu ý nghĩa nhân văn, thể hiện sự quan tâm của tổ chức Công đoàn, Đoàn Thanh niên và lãnh đạo đơn vị đối với đời sống tinh thần của người lao động thông qua việc chăm lo cho gia đình, đặc biệt là các bậc sinh thành.
Qua đó, góp phần lan tỏa truyền thống “Kính lão trọng thọ”, xây dựng nét đẹp văn hóa doanh nghiệp, củng cố sự gắn bó giữa người lao động với đơn vị, tạo động lực để mỗi cán bộ, công nhân viên tiếp tục nỗ lực, đoàn kết, phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ sản xuất, kinh doanh được giao.
Đã đánh giá xong. Cảm ơn bạn đã đánh giá cho bài viết
Đóng